NASPI

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NASPI – DISOCCUPAZIONE

NASPI-COM

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NASPI – DISOCCUPAZIONE

La Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego ( NASpI ) è una indennità mensile di disoccupazione, istituita dall’articolo 1, decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 22 – che sostituisce le precedenti prestazioni di disoccupazione ASpI e MiniASpI – in relazione agli eventi di disoccupazione involontaria che si sono verificati a decorrere dal 1° maggio 2015. La NASpI viene erogata su domanda dell’interessato.

La NASpI spetta ai lavoratori con rapporto di lavoro subordinato che hanno perduto involontariamente l’occupazione, compresi:

  • apprendisti;
  • soci lavoratori di cooperative con rapporto di lavoro subordinato con le medesime cooperative;
  • personale artistico con rapporto di lavoro subordinato;
  • dipendenti a tempo determinato delle pubbliche amministrazioni.

NASPI-COM

Bisogna inviare comunicazione all’INPS tramite il modulo NASpI COM quando si presentano eventi che hanno effetto sul pagamento dell’indennità di disoccupazione NASpI COM.

L’inizio di nuove attività o accesso ad altri benefici per cui è obbligatorio effettuare la NASpI COM sono:

  • inizio attività in forma autonoma/parasubordinata/occasionale
  • inizio attività di lavoro subordinato a tempo determinato o indeterminato
  • acquisizione diritto all’assegno ordinario di invalidità e non opta per NASpI

Raggiungimento requisiti per il pensionamento di vecchiaia o anticipato.

Documenti per naspi:

  • Spid
  • Busta paga
  • Contratto lavoro
  • Iban

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